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Acteurs et métiers

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  • Caisses de congés payés du BTP : les ...

    Caisses de congés payés du BTP : les différentes attributions

    Votre entreprise exerce une activité rattachée à l'une des conventions collectives nationale du secteur du BTP. Vous avez l'obligation de vous affilier à une caisse de congés payés (CCP), qui ...
    07/07/2011
  • Chèque-vacances du BTP : nouveau dispositif

    Chèque-vacances du BTP : nouveau dispositif

    Un nouveau dispositif simplifie et facilite l'accès et la gestion des chèques-vacances dans le BTP. Applicable depuis le 1er juin, il se substitue au précédent système mis en place dans la ...
    30/06/2011
  • Contrat de chantier : la fin des travaux ne ...

    Contrat de chantier : la fin des travaux ne signifie pas un licenciement automatique

    L'objet de ce type de contrat est de contribuer à l'accomplissement d'un chantier. Il prend la forme d'un CDI un peu particulier, puisque la fin des travaux permet de motiver un licenciement sans ...
    23/06/2011
  • Formation obligatoire au risque amiante : 6 ...

    Formation obligatoire au risque amiante : 6 mois de plus pour se mettre en conformité

    Initialement prévue au 1er juin 2011, l'entrée en vigueur de la réforme de la formation des salariés à la prévention du « risque amiante » est reportée au 1er janvier 2012. Vous ...
    16/06/2011
  • Fortes chaleurs : prévenir les risques sur ...

    Fortes chaleurs : prévenir les risques sur vos chantiers

    Avec le retour des fortes chaleurs, un certain nombre de mesures préventives doivent être de nouveau instaurées sur les chantiers. Beaucoup d'entre elles relèvent du simple bon sens et peuvent ...
    07/06/2011
  • Prime de panier : peu importe la durée de la ...

    Prime de panier : peu importe la durée de la pause déjeuner

    La prime de panier sert à compenser les frais professionnels de repas engagés par l'ouvrier du fait de la prise de son repas hors de sa résidence habituelle. Son paiement est subordonné au respect ...
    31/05/2011
  • EPI : inciter son personnel à les porter

    EPI : inciter son personnel à les porter

    Aucun équipement de protection individuelle ne permet de se prémunir contre l'ensemble des risques professionnels des chantiers. Le port d'un EPI, parfois gênant, nécessite son adaptation aux ...
    24/05/2011
  • 1er mai et 8 mai 2011 : coïncidences entre ...

    1er mai et 8 mai 2011 : coïncidences entre dimanche et jours fériés

    Le 1er mai et le 8 mai 2011 ont la particularité d'être des dimanches. Les entreprises du BTP étant habituellement fermées ces jours là, on peut se demander si les jours fériés ...
    09/05/2011
  • Délai de carence en maladie : la retenue sur ...

    Délai de carence en maladie : la retenue sur salaire est limitée aux jours ouvrés

    La retenue de salaire consécutive à la période de carence en cas d'arrêt maladie, doit correspondre aux seuls jours d'absence du salarié. Des jours habituellement non travaillés inclus dans la ...
    01/05/2011
  • Arrêts de travail BTP : nouveaux formulaires ...

    Arrêts de travail BTP : nouveaux formulaires de déclaration

    Les formulaires PRO BTP de déclaration des arrêts de travail des ouvriers, ETAM et cadres ont été actualisés. Ils intègrent désormais la déduction forfaitaire de 10%. Le mode de déclaration ...
    20/04/2011
  • Insuffisance professionnelle du salarié : ...

    Insuffisance professionnelle du salarié : votre marge d'action

    L'un de vos techniciens ne vous donne pas satisfaction : malgré sa bonne volonté, ses travaux sont souvent mal effectués et doivent être corrigés par le chef de chantier. Ne souhaitant pas ...
    12/04/2011
  • Construction parasismique : nouvelles règles ...

    Construction parasismique : nouvelles règles à partir du 1er mai 2011

    Le violent séisme survenu au Japon pose la question de la fiabilité des constructions sur notre territoire. Hasard du calendrier, de nouvelles règles de construction parasismique, calquée sur la ...
    06/04/2011
  • Le recours à des CDD d'usage successifs est-il ...

    Le recours à des CDD d'usage successifs est-il autorisé ?

    Les CDD d'usage sont conclus dans des secteurs d'activité limités. Ces contrats servent à pourvoir un emploi pour lequel il est d'usage constant de ne pas recourir au contrat de travail à durée ...
    24/03/2011
  • AD Consultem et les éditions Tissot s'unissent

    AD Consultem et les éditions Tissot s'unissent

    AD Consultem devient partenaire exclusif des éditions Tissot, éditeur en Droit social à destination des PME, pour le montage des dossiers d'aides publiques de leurs abonnés.
    21/03/2011
  • Peut-on partir à la retraite plus tôt si on a ...

    Peut-on partir à la retraite plus tôt si on a commencé à travailler jeune ?

    Un salarié souhaitant partir à la retraite car il a commencé à travailler jeune et totalisant tous ses trimestres pour avoir droit à une retraite à taux plein ne peut pas, en principe, partir de ...
    17/03/2011
  • Echafaudages : les vérifications à opérer ...

    Echafaudages : les vérifications à opérer avant toute mise ou remise en service

    Afin de garantir la sécurité des salariés présents sur le chantier, l'employeur doit procéder à la vérification des échafaudages avant leur mise ou leur remise en service. Ce contrôle ...
    16/03/2011
  • Comment rémunérer les frais de déplacement des ...

    Comment rémunérer les frais de déplacement des ETAM et des cadres ?

    Les frais engagés par les salariés lors de leurs déplacements professionnels doivent être indemnisés par l'employeur. Ils entrent dans la catégorie des frais professionnels et sont exonérés de ...
    09/03/2011
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